吴院长主持座谈会时说,希望老师畅所欲言,表达真实心声,学校将听取其宝贵意见,融入到党的群众路线教育活动中去。围绕“四风”问题,老师在肯定学校干部队伍整体成绩的同时,提出了一些改进的建议和意见。结合自身实际,党总支书记郭起剑重点介绍了建管学院在人才储备、校企合作、办公条件以及职工待遇方面存在的问题和意见。院长丁维华全面介绍了建管学院人才培养、专业建设、实训条件、课程建设等方面的工作现状和改进。其他教师就学校可持续发展、青年教师培养、课程建设、信息化水平、辅导员队伍建设等方面工作存在的不足提出完善意见。
听完教师们的发言后,吴光林强调,各位老师对学校的发展提出很多有建设性的意见。学校要发展,干部队伍很重要,我们工作中存在的一些久久不能解决的问题也折射出干部思想作风中的问题。诸如。当前我校干部或多或少存在着骄傲自满情绪,总感觉我们办学不错,实际上走出去比一比,学校仍有较大差距,大家还需埋头苦干。干部这种思想情绪不解决,工作落实不到位,将严重影响今后学校的发展。
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